REČNÍCI A PANELISTI
doc. JUDr. Viktor Križan, PhD.
Pôsobí ako docent na Katedre pracovného práva a práva sociálneho zabezpečenia Právnickej fakulty Trnavskej univerzity v Trnave, kde sa špecializuje na pracovné právo. Vo vedeckej práci sa dlhodobo orientuje najmä na medzinárodné a európske pracovné právo a aktuálne výzvy, čo dokumentujú viaceré vedecké monografie, vysokoškolské učebnice, spoluautorstvo komentára k Zákonníku práce vo vydavateľstve C. H. Beck a viac než sto publikačných výstupov s početnými ohlasmi doma i v zahraničí. Je školiteľom doktorandov, aktívne sa zúčastňuje medzinárodných vedeckých konferencií a pôsobí tiež ako sprostredkovateľ a rozhodca v kolektívnom vyjednávaní. Od roku 2024 zastáva funkciu prodekana pre vedu, výskum a legislatívu Právnickej fakulty Trnavskej univerzity v Trnave.
prof. JUDr. Juraj Hamuľák, PhD.
Bol prezidentkou SR vymenovaný za profesora v odbore pracovné právo a v súčasnosti pôsobí na funkčnom mieste vysokoškolského profesora na Katedre pracovného práva a práva sociálneho zabezpečenia a aktívne pôsobí aj ako advokát, s preferenciou na problematiku pracovného práva. Zaoberá sa problematikou nelegálnej práce a nelegálneho zamestnávania, je autorom vedeckej monografie pod názvom Legal or illegal: Právno-teoretické východiská a aplikačné problémy nelegálnej práce a nelegálneho zamestnávania v Slovenskej republike a spoluautorom Komentára k zákonu o nelegálnej práci a nelegálnom zamestnávaní. Aktívne pôsobí a pôsobil ako národný expert pre Implementačnú agentúru MPSVaR, či AZZZSR v to v rôznych projektoch.
PhDr. Lýdia Peti Šusterová
V sústave inšpekcie práce pôsobí od roku 2008. Začínala na pozícii inšpektorky práce a neskôr zastávala funkciu vedúcej oddelenia pracovnoprávnych vzťahov na krajskom inšpektoráte práce. Počas celého obdobia vykonávala inšpekcie práce zamerané aj na odhaľovanie nelegálneho zamestnávania. Od roku 2024 riadi odbor pracovnoprávnych vzťahov na Národnom inšpektoráte práce, kde sa venuje aj tvorbe metodík a usmernení súvisiacich s výkonom dozoru v oblasti kontroly dodržiavania zákazu nelegálnej práce a nelegálneho zamestnávania. Zároveň sa zameriava aj na zefektívňovanie výkonu dozoru pri odhaľovaní tzv. „fiktívnych živnostníkov“.
Mgr. Bc. Róbert Gašparovič
Pôsobí ako vedúci advokát v advokátskej kancelárii HAVEL & PARTNERS a zároveň ako predseda správnej rady Asociácie pre umelú inteligenciu na Slovensku (ASAI). V oblasti technologického práva a AI sa venuje právnym aspektom vývoja, implementácie a zodpovedného využívania AI systémov vrátane compliance s AI Actom, otázkam zodpovednosti za rozhodnutia algoritmov, nastaveniu interných AI politík či etických rámcov pre vývoj a nasadzovanie AI riešení.
JUDr. Jakub Pavčík
Dlhodobo pôsobí v problematike ochrany osobných údajov, kybernetickej bezpečnosti a umelej inteligencie. Je spoluzakladateľom a konateľom spoločnosti osobnyudaj.sk, s.r.o. Zároveň je certifikovaný manažérom kybernetickej bezpečnosti. V súčasnosti pôsobí aj ako zodpovedná osoba (DPO) a manažér kybernetickej bezpečnosti pre viacerých prevádzkovateľov nielen z verejného, ale aj súkromného sektora.
Mgr. Katarína Matulníková
Katarína Matulníková je vedúcou partnerkou bratislavskej kancelárie Wolf Theiss, kde vedie pracovnoprávny tím. S viac ako dvadsaťročnými skúsenosťami v oblasti pracovného práva pravidelne poskytuje poradenstvo veľkým nadnárodným a národným spoločnostiam z rôznych odvetví priemyslu v celej škále pracovnoprávnych záležitostí. Je predsedníčkou Výboru práce a sociálnych vecí Americkej obchodnej komory na Slovensku a členkou European Employment Lawyers Association.
Mgr. Dušan Nitschneider
Je zakladajúcim partnerom advokátskej kancelárie NITSCHNEIDER & PARTNERS s viac ako 20-ročnou praxou v poskytovaní právneho poradenstva domácim aj zahraničným klientom. Vedie pracovnoprávnu, sporovú a IP agendu a zároveň zodpovedá za strategické smerovanie a rozvoj kancelárie.
Je predsedom European Employment Lawyers Association (EELA) a jeho kancelária je jediným slovenským zástupcom v medzinárodnej aliancii popredných pracovnoprávnych advokátskych kancelárií Ius Laboris. Dlhodobo patrí medzi najuznávanejších odborníkov na pracovné právo na Slovensku.
JUDr. Pavol Kundrik
Advokát od roku 2013. Senior Associate v advokátskej kancelárii CMS od roku 2021, špecializuje sa na pracovné právo. Je členom EELA – európskej asociácie právnikov pracovného práva. Od roku 2025 pôsobí aj ako sprostredkovateľ a rozhodca pre kolektívne pracovno-právne spory.
JUDr. Veronika Čábi
Expertka v oblasti rodovej rovnosti a nediskriminácie s viac ako 14-ročnou praxou v tvorbe štátnych politík a legislatívnych opatrení. Ako absolventka Právnickej fakulty a certifikovaná mediátorka sa venuje komplexnej problematike rovnosti príležitostí. Od júla 2022 pôsobí vo vedúcej pozícii odboru rovnosti žien a mužov a rovnosti príležitostí na Ministerstve práce, sociálnych vecí a rodiny SR, kde zodpovedá za tvorbu a implementáciu kľúčových strategických dokumentov. Paralelne pôsobila ako expertka v Inštitúte pre výskum práce a rodiny, kde sa venovala právnym analýzam sexuálneho násilia a právnemu poradenstvu v oblastiach diskriminácie. Aktuálne sa zameriava na transpozíciu Smernice EÚ 2023/970 o transparentnosti odmeňovania do zákona o rovnakom zaobchádzaní a vedie procesy transpozície európskych smerníc do slovenskej legislatívy.
JUDr. Zuzana Adamová, PhD.
Pôsobí v advokátskej kancelárii PETKOV & Co a je riaditeľkou Ústavu duševného vlastníctva, technológií a produktového práva na Právnickej fakulte Trnavskej univerzity. Je patentovou zástupkyňou a rozhodkyňou Arbitrážneho centra pre alternatívne riešenie doménových sporov (.sk). Je autorskou mnohých odborných publikácií a členkou legislatívnych a iných odborných pracovných skupín, redakčných rád časopisov z oblasti duševného vlastníctva a nových technológií.
JUDr. Andrea Čupeľová
Je partnerkou, advokátkou a členkou pracovnoprávneho tímu advokátskej kancelárie TaylorWessing v Bratislave. V rámci svojej praxe poskytuje právne poradenstvo širokému portfóliu domácich i medzinárodných klientov v rôznych otázkach týkajúcich sa oblasti pracovného práva, vrátane zastupovania klientov v pracovnoprávnych sporoch vo všetkých ich štádiách. Má za sebou viacero pracovnoprávnych seminárov na rozličné témy a počuť ju možno aj v podcastoch a konferenciách pre odborné publikum, ale i širšiu verejnosť.
Mgr. Zuzana Kostiviarová
Pôsobí na pozícii Director v spoločnosti Deloitte Slovensko. Vedie tím poradenstva v oblasti transformácie pracovnej sily v regióne Strednej Európy. Venuje sa projektom v oblasti HR, odmeňovania a organizačných zmien. Má bohaté skúsenosti s tvorbou mzdových stratégií a systémov, analýzou spravodlivosti odmeňovania a implementáciou HR riešení. V rámci témy transparentného odmeňovania podporuje organizácie pri nastavovaní transparentných princípov, mzdových analýzach, nastavovaní komunikačných prístupov a príprave na legislatívne zmeny.